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按官位大小发钱

  

  者夫
  
  郝君璞玉,博闻强志,闲静少言,却往往语出惊人,切中要害,在金古县某部门操刀文秘三十载,闲暇之余,酷爱西汉·司马相如雄文雅辞,嗜读其《子虚赋》,能口诵之,且倒背如流,特仰慕其娶妻就能讨回既美丽又有钱会操琴的寡妇卓文君。
  
  没前,郝君来信,信末往往署之“子虚”;有网络后,郝君发来电子邮件,信末常常落款“乌有”。者夫则将“子虚”和“乌有”连缀在一起,称郝君为“子虚乌有”先生。
  
  郝君一乐,欣然接受,并从信箱,发来邮件一封,曰:子虚乌有连在一起,不就提高一个档次、更上一层楼啦!此邮件中,有一,题目曰《按官位大小发钱》,署之笔名为“子虚乌有先生”。读之,大为惊叹,令者夫佩服,有雷庭万均、惊涛骇浪、悬崖崩石之感。者夫不敢独享,故复制、粘贴、剪接,编辑之,并放到上与诸君共飨。
  
  其文曰:按官位大小发钱。官有实职虚职。副科、正科,副局、正局,副县、正县,副处、正处,此乃实职。至于公务员中的科员、副主任科员、主任科员,事业单位的初、中、高级职称,以及工勤人员的这“师”、那“师”,则为虚职。官大工资就高,官小工资则低。不论你工龄再长、本事再大,哪怕30年工龄、哪怕单位离了你就不能转,但如果你只是个事业单位的小九级职员,那你的工资就只能比刚好转正的小青年的工资多不了几个钱啦;如果那小青年福气忒好,一不留神弄了个正科或者主任科员或者中、高级职称什么的,不气死你才怪,你拿2000来块,他可要拿4000来块,直接是你工资的两倍。工资者,钱也。按官位大小拿工资,按官位大小发钱。呜乎哀哉,哦呵啊嘿!
  
  还有一种虚职,是专门为按官位大小发钱而设的享受职,譬如:实为副科,却有“享受正科”字样,则工资拿正科级也。拿职称工资者不在此“享受职”范围内。实职也好,虚职也罢,都是为按官位大小拿工资而设的,官位大则钱多,官位小则钱少。实职虚职之区别,只体现在权力的支配和对单位公共资源的占有上,实职可让虚职做事而自己只动动嘴,虚职不能坐单位的车但还得做事。如此等等而已。实职虚职就这么屁大点儿区别,但在拿工资上,都是按官位大小发钱啰!
  
  者夫评曰:按官位大小发钱,古已有之,此为继承传统,不亦妄加评论,也不应大惊小怪。君不见——两千石、三万户等官职,在二十四史中,随处都可信手拈来么?!
  
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  2013年3月13日
  

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