干部要守好原则底线

原标题：干部要守好原则底线

原则问题无小事，不容小视、不能模糊。奋进全面建设社会主义现代化国家新征程，作为干部，只有从多方面塑造敢于坚持原则的品格，切实增强敢于坚持原则的气魄，才能更好肩负起时代赋予的责任与使命。“开封有个包青天，铁面无私辨忠奸”，在一些戏曲作品中，包拯总以黑面形象示人，实际上，历史上包拯皮肤并不黑，“黑脸包公”实际上是百姓对包拯秉公执法的一种赞颂和期待。说到唱“黑脸”，不禁就联想到了“包黑子”。包黑子，民间又颂称其为“包青天”，即北宋名臣包拯，他以铁面无私、清正廉洁著称于世。包拯，老百姓习惯于别称他“包黑子”，不仅因为他长的“黑”，另一方面，“黑”更代表他铁面无私、刚正不阿，坚持原则，敢于硬碰硬，为捍卫老百姓的正当利益敢于与违纪违法分子作斗争。

前路艰险多，挑战更多，作为一名党员干部，我们将坚守初心、践行使命，当战士不当绅士，敢于唱黑脸、当包公，不怕得罪人，以坚韧不拔的意志和无私无畏的勇气，为做实做各项工作砥砺奋斗。当下，一些领导干部在检查指导工作中，对于存在的问题和不足，总是习惯避重就轻、隔靴搔痒；对不良现象总是睁只眼闭只眼，不敢唱“黑脸”，更不敢说“硬话”。有的人形象地说，一些领导干部对人喜欢说两句话，一句是点点头“干得好”，一句是拍拍肩“好好干”。

干部要守好原则底线，因为不敢坚持原则底线会误事害人，受损的是党的事业，受害的是群众的利益。改革发展日益深入，我们面临的环境和形势复杂多变，“躲不开、绕不过”的矛盾尖锐突出，在这种情况下，如果看见不足不敢说，发现错误不敢纠，问题总是被有意无意地捂着，就会贻误化解弊端的好时机，使前进中的危险和风险越来越大，矛盾和问题越积越多。同时，领导干部的言行有很强的示范效应，如果领导干部看见不足、面对问题退避三舍，态度暧昧，就会影响更多的人效仿跟风，形成一种不良气候。

干部要守好原则底线，因为不敢坚持原则底线说到底是私心作怪、私利作祟。一些人总是怕字当头，经常是怕这怕那，既怕伤和气，又怕丢选票，更怕引火烧身，一句话就是怕自己的个人利益受到影响，时时处处明哲保身。还有的人不敢唱“黑脸”，恐怕是因为自身屁股不干净，“吃人家的嘴软，拿人家的手短”，底气不足，怕“你说人家，人家说你”。打铁还得自身硬，唱“黑脸”的底气，首先来自坦荡无私、一心为公。老一辈革命家亦以实际行动为当今党员干部作出表率。“敢于和善于提出问题、发表意见、批评缺点”，乃事业所需、人民所呼、现实所求。新时期，党员干部要有新担当新作为，要多当“包黑子”，敢于“黑脸”，工作中要强化责任担当意识，敢闯敢干敢试，知得失、辨方位、敢进取，我们的队伍就始终充满生机活力，事业就更有希望。不搞特权、不谋私利、不徇私情，这是共产党人应有的政治本色。广大党员干部要真正做到铁面无私，不为诱惑所动，不为人情所缚，始终守住原则底线。